1、大专以上学历，市场营销、销售、物流、工商管理等专业优先考虑；

2、5年以上市场营销工作经验，2年以上同等岗位管理工作经验；

3、具有很强的市场策划和营销运作能力；思维清晰敏锐，市场敏感度高；具有优秀的团队组建和组织能力、商务谈判能力。

1.负责招商体系整体工作的开展，并对开展结果负责；

2.负责制订各阶段的招商计划，布置和安排本部门各项工作按计划开展；

3.负责组织市场调查预测目标达成风险，针对风险点提出应对策略并安排执行；

4.负责制定、分解经营指标，并监督检查完成情况；

5.负责组织制定招商部门各项管理制度及规定； 

6.负责整体车型比例的阶段性调整，确定公司的招商定位和目标客户方向；

7.负责监控合同签订前后各种款项的及时交纳； 

8.对招商类各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调指导、监督、审核各项业务文件、数据、报表；

9.人员管理、数据汇总分析、和加盟部其他事宜的处理。

10.负责招商工作渠道开发,话术更新,新员工培训,员工学习成长

11.作好员工考核、评价及改进工作

12.制度月度、季度政策及成本管理工作

13.领导交办的其它事务。